Gestione del conflitto, della relazione e dello stress combinati con tecniche
di mindfulness
La soluzione ideale per facilitare la gestione dei conflitti in azienda e creare un ambiente di lavoro più coeso e collaborativo
Come funziona
Percorso: 8 incontri della durata di 2 ore ciascuno
Modalità di erogazione: In presenza a Torino oppure online
Capienza massima: 12 partecipanti
